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講演・セミナー活動

当事務所は労働問題の発生を未然に防止するために、講演やセミナー活動を定期的に開催しております。

これまでに開催した労働問題に関する講演・セミナーで最近のものを以下に記載いたします。
講演のご依頼は、下記までお問い合わせください。

 

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デイライト法律事務所

TEL:0120-783-645 FAX:092-409-1069
e-mail:info@daylight-law.jp
〒812-0011福岡市博多区博多駅前2-1-1福岡朝日ビル7階


現在申し込みを受け付けているセミナー

申込受付中 
平成29年5月19日(金)社労士のための合同労組対策セミナー2017


申込受付中 
平成29年5月26日(金)出版記念 合同労組・労基署対策セミナー



直近の講演一覧

2017年2月15日 定年後再雇用制度対応セミナー【小倉開催】
「最新裁判例から見る高年齢者雇用への対応」
「定年再雇用者の賃金制度の再検討の進め方」
2017年1月28日 日本産業衛生学会九州産業医部会の研修「裁判例に学ぶメンタルヘルス問題の最前線」
2016年11月15日 産業保健総合支援センター主催
「産業医の実務を踏まえた紛争予防の最前線」
2016年9月27日 定年後再雇用制度対応セミナー【博多開催】
「最新裁判例から見る高年齢者雇用への対応」
「定年再雇用者の賃金制度の再検討の進め方」
2016年8月9日 定年後再雇用制度対応セミナー【小倉開催】
「最新裁判例から見る高年齢者雇用への対応」
「定年再雇用者の賃金制度の再検討の進め方」
2016年8月6日 福岡県医師会主催
「弁護士の立場から見たストレスチェック制度の課題(認定産業医研修会)」
2016年7月20日 株式会社オフィスナチュラルズ九州人財人事交流会
「社員の個人情報の取り扱いについて」
2016年6月16日 産業保健総合支援センター主催
「メンタルヘルス不調者に対する解雇、休職等の法的対応の実務」
2016年6月3日 福岡県社労士会主催
「最新裁判例に学ぶ、労働紛争予防の最前線」
2016年5月22日 特定非営利活動法人九州くらしサポート主催「虹色シンポジウム」
LGBTの方を取り巻く法律問題 - 海外と日本の法制度の違いを踏まえて
2016年4月26 企業のための今年の賃上げ対策セミナー
「今年の正しい賃上げの行い方」
「賃金制度改定に伴う法的問題点とその対応」 
2016年4月20 産業保健総合支援センター
「裁判例に学ぶ、メンタルヘルス問題予防の最前線」
2016年3月16 株式会社オフィスナチュラルズ九州人財人事交流会
「メンタルヘルスの対処法」
2016年3月11 社労士のための合同労組対策セミナー2016
「ユニオンへの具体的な対応Q&A」
「合同労組対策と社労士業務」 
2016年3月9 北九州の企業のための今年の賃上げ対策セミナー【小倉開催】
「今年の正しい賃上げの行い方」
「賃金制度改定に伴う法的問題点とその対応」 
2016年2月22 企業のためのマイナンバー・個人情報保護対策セミナー
「マイナンバー制度の仕組みと実務」
「個人情報漏洩問題の事例に学ぶ、賠償責任の傾向と対策」 
2015年12月22 事業承継・家族信託 特別セミナー
「相続・認知症対策の切札!家族信託とは!?」
「家族信託における税務上の留意点」 
2015年12月14 メンタルヘルス対処法セミナー
「メンタルヘルス不調者への法的対応の実務」
「メンタルヘルス不調者相手の雇用契約終了の実務」 
「ストレスチェック制度の仕組みと実務」
2015年11月16 労働者健康福祉機構福岡産業保健総合支援センター
「女性弁護士と考えるセクハラ・パワハラ問題の法的実務」
2015年10月28 メンタルヘルス徹底対処法セミナー【小倉開催】
「メンタルヘルス不調者への法的対応の実務」
「メンタルヘルス問題防止のためのハラスメント対策」
「メンタルヘルス不調者相手の雇用契約終了の実務」 
「企業が押さえておくべき助成金」
2015年10月21 博多法人会主催
「弁護士の目から見た企業を取り巻く最近の労働問題」
2015年10月19 労働者健康福祉機構 福岡産業保健総合支援センター開催
メンタルヘルス問題と使用者のリスク及び対応
2015年9月9 企業のためのマイナンバー制度対策セミナー【小倉開催】
マイナンバー制度の仕組みと実務
個人情報漏洩問題の事例に学ぶ、賠償責任の傾向と対策
2015年9月7 企業のためのマイナンバー制度対策セミナー
マイナンバー制度の仕組みと実務
個人情報漏洩問題の事例に学ぶ、賠償責任の傾向と対策
2015年8月7 メンタルヘルス徹底対処法セミナー
「メンタルヘルス不調者への法的対応の実務」
「メンタルヘルス不調者相手の雇用契約終了の実務」
「企業が押さえておくべき助成金」
2015年8月6 社労士のためのメンタルヘルス徹底対処法セミナー
「メンタルヘルス不調者への法的対応の実務」
「メンタルヘルス問題防止のためのハラスメント対策」
「メンタルヘルス不調者相手の雇用契約終了の実務」
2015年7月17 北九州の企業のための賃金制度改革セミナー【小倉開催】
賃金制度改革を成功させる実務ポイント
賃金制度改定に伴う法的問題点とその対応
2015年7月10 企業のためのマイナンバー制度対策セミナー
マイナンバー制度の仕組みと実務
個人情報漏洩問題の事例に学ぶ、賠償責任の傾向と対策
2015年6月23 企業のためのマイナンバー制度対策セミナー【小倉開催】
マイナンバー制度の仕組みと実務
個人情報漏洩問題の事例に学ぶ、賠償責任の傾向と対策
マイナンバー制度の罰則規定と法的対応の実務
2015年6月8日 パートタイム労働法改正セミナー【小倉開催】
改正パートタイム労働法が企業へ与える影響と法的対応の実務
パートタイム労働者をめぐるトラブル事例と紛争予防のポイント
パートタイム労働者にかかる労務管理の実務
2015年5月14日 企業のためのマイナンバー制度対策セミナー
マイナンバー制度の仕組みと実務
マイナンバー制度の罰則規定と法的対応の実務
2015年4月22日 パートタイム労働法改正セミナー
「パート職員の雇用に関する助成金の実務」
「パートタイム労働法改正による影響と対策」
2015年3月24日 人材採用・対応セミナー
「優秀な人材を採用するための手法公開」
「具体的な事例から見るモンスター社員の行動パターン」
「モンスター社員への法的対応の実務」
2015年3月6日 社労士のための合同労組対策セミナー
合同労組への法的対応の実務
合同労組を相手とする労働委員会での攻防
具体的事例を中心とした合同労組の傾向
2015年3月3日 合同労組対策セミナー
合同労組への法的対応の実務
労働者が合同労組に"駆け込む"タイミングとその仕組み
2015年3月3日 合同労組対策セミナー
合同労組への法的対応の実務
労働者が合同労組に"駆け込む"タイミングとその仕組み
2015年2月26日 熊本産業保険総合支援センター講演
「メンタルヘルス対策を法律家と一緒に考える」
2015年2月5日 人材採用・対応セミナー
「優秀な人材を採用するための手法公開」
「モンスター社員への法的対応の実務」
2014年11月 特定社会保険労務士 ゼミナール(倫理研修)講演
2014年11月 特定社会保険労務士 特別研修
「使用者側代理人としての立場から答弁書起案等」
2014年11月10日 さくら日本語学院講演
「難民申請をめぐる法的問題について」
2014年11月7日 ”実践型”就業規則セミナー
「『就業規則なんてあっても意味がないでしょ!』と思っているあなた!!」
就業規則の規定がどこまで有効か?
2014年9月29日 メンタルヘルス対処法セミナー
「憂鬱社員の対応方法・指導方法」
「うつ病社員等への法的対応の実務」
「企業が押さえておくべき助成金」
2014年9月22日 福岡県精神科病院事務長研修・講演
医療機関のための未払診療報酬回収の法的対応と実務」
2014年9月18日 高齢者住宅新聞社主催 第2回高齢者住宅セミナー・特別講演
「問題社員への法的対応と社員の活かし方」
2014年9月4日 九州北部税理士会博多支部研修・講演
「顧問先企業を護る!労働紛争予防の最前線」
2014年8月25日 事業承継対策セミナー
「事業承継における法律上のトラブルとその回避方法」
2014年7月24日 病院・診療所向けセミナー
「問題社員・能力不足社員への法的対応の実務」
2014年7月17日 社会保険労務士向けセミナー
「セクハラ法令改正への法的対応の実務」
「パートタイム労働法・有期特別法改正による影響と対策」
2014年7月8日 企業経営者・人事労務担当者向けセミナー
「セクハラ法令改正への法的対応の実務」
2014年4月21日 介護事業者向けセミナー
「介護事業者が必ず押さえておくべき法律知識」
2013年12月 福岡県社労士会講演
「定額残業性をめぐる最新の動向と導入のポイント」
2013年11月 特定社会保険労務士ゼミナール講演
2013年9月 女性経営者向けセミナー
「従業員採用のポイント」
2013年8月 社労士向けセミナー
「問題社員・能力不足社員への法的対応の実務」
2013年7月 九州大学法科大学院特別講義
2013年6月 セクハラ・パワハラ防止セミナー
2013年6月22日29日 全国の弁護士を対象とした業務改革セミナー
2013年5月11日 北九州社労士会能力向上研修セミナー
「裁判実務を踏まえた労働紛争予防の最前線」
2013年2月20日 社労士向けセミナー
「問題社員・能力不足社員への法的対応の実務」
2013年1月28日 「企業のための合同労組対応の実務」
2012年11月 特定社会保険労務士ゼミナール講演
2012年9月 「企業のための合同労組対応の実務」
2012年8月 「社会保険労務士のための合同労組対応の実務」
2012年7月 「成年後見制度と福祉事業者との関わり」
2012年1月 社会保険労務士との共同研究会
「不当な残業代請求から会社を守るための留意点等」
2011年12月 「使用者として押さえておくべき整理解雇・配転問題のポイント」
2011年9月 「不当な残業代請求を回避するために企業側が必ず押さえておかなければならないポイント」
2011年6月 「セクハラ・パワハラをめぐるトラブル防止のための留意点」
2011年2月 「採用・解雇をめぐる問題とトラブル防止のための留意点」
2010年11月 「賃貸借をめぐるトラブルとその対処法について」

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